El ahorro para el retiro debe ser una tarea primordial para las personas que se encuentran laborando activamente, sin importar si son millennials o adultos mayores. A pesar de esto, solo el 36% de la población mexicana decide ahorrar para su jubilación, según cifras de la Comisión Nacional para la Protección y Defensa de los Usuarios de Servicios Financieros (CONDUSEF).
Es muy común que las personas tengan cierta desconfianza acerca del trabajo que realizan las Afore, sobre todo si se genera tanta desinformación sobre el ahorro para pensión, sus beneficios y el proceso que debe seguirse para contar con un monto suficiente en el futuro.
Por esto, antes de elegir una siefore generacional, te compartimos 6 mitos sobre el ahorro para el retiro. ¡Prepárate para contratar la mejor Afore!
Este es uno de los mitos más comunes sobre el ahorro para pensión , sin embargo debes saber que existe un organismo encargado de regular las cuentas individuales de los trabajadores que están afiliados a una Afore, el cual es la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (CONSAR).
Estar afiliado a una Afore tiene beneficios como:
Ten en cuenta que, para recibir una pensión al cumplir 65 años o contar con más dinero, es fundamental guardar tus ahorros en una Afore cuando termine la contingencia por COVID-19.
En caso de muerte, se asigna a un beneficiario a quien se le entregarán los recursos de tu pensión. Por esto al momento de contratar una Afore es muy importante asignar a un ascendiente, cónyuge, concubina (o) e hijos menores de 16 años, para que puedan recibir la pensión.
Las personas que trabajan como freelance pueden ahorrar para el retiro en una Afore desde 2005. A pesar de esto, existe desinformación al respecto y pocos trabajadores se han afiliado.
Para erradicar este mito sobre el ahorro para el retiro, debes tener una cuenta de Afore en la entidad financiera que más se ajuste a tus necesidades y hacer ahorros voluntarios a través de domiciliación electrónica, tiendas de conveniencia, ventanilla de la Afore, etc.
La cuenta individual de los trabajadores está dividida en la Subcuenta de Retiro, Subcuenta de Vivienda y Subcuenta de Aportaciones Voluntarias. Debido a esto, la Afore permite hacer retiros parciales en el ahorro para pensión ya sea por desempleo o matrimonio. Siempre y cuando, se cumplan con los requisitos estipulados por la Ley de los Sistemas de Ahorro para el Retiro, regulada por el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
Desafortunadamente, otro de los mitos más comunes sobre el ahorro para el retiro es el tema de la pensión. De acuerdo con el Sistema de Pensiones en México, los trabajadores podrán jubilarse al cumplir los 65 años de edad y podrán retirar anticipadamente sus recursos a partir de los 60 años. esto podría disminuir el porcentaje de pensión que recibirían al cumplir con la edad establecida por la Ley.
Así mismo, la CONSAR establece que las pensiones ya no serán suficientes para vivir después del retiro, por lo que se deberá trabajar durante más tiempo.
Las instituciones bancarias suelen estar controladas por la inflación y depreciación del peso, por ello el ahorro para el retiro no está completamente seguro.
La mejor opción es elegir un esquema generacional que ofrecen las Afore. Además, de administrar tu dinero, estas se encargan de generar rendimientos con tus recursos. Estos funcionan de acuerdo a tu edad y el monto que estés aportando a la cuenta. Así mismo, es deducible de impuestos de hasta 10% de tus ingresos anuales, sin superar 5 salarios mínimos al año.
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